- eine reizvolle Aufgabe mit Gestaltungspotenzial
- ein erfahrenes Team, das Sie unterstützt
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub, attraktive Zulagen sowie bis zu 6 Tage Zusatzschichturlaub und
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- kostenfreie Mitgliedschaft im Fitnessstudio
- Dienstfahrrad-Leasing sowie Jobticket
- Teilnahme am Rabattsystem „Corporate Benefits“ mit Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern
Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach dem Haustarifvertrag in EG 5. Für einen ersten Kontakt und bei Rückfragen steht Ihnen die Bereichspflegedienstleitung Frau Eileen Amberg (03647/ 436 26318) telefonisch zur Verfügung.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.